spot_img
Cuma, Ekim 2, 2026

GÜNCEL HABERLER

Almanya uzun süreli bakım sigortası reformunu onayladı

0
Almanya'nın sosyal güvenlik sisteminin bir parçası olan uzun dönem bakım sigortası büyük bir açık veriyor ve yaşlıların nüfusun giderek artan bir bölümünü oluşturmasıyla maliyetlerin...

Anadolu Sigorta, CHRO Summit’te geleceğin çalışma dünyasını değerlendirdi

0
CHRO Summit 2026 insan kaynakları ve iş dünyasının lider isimlerini bir araya getirdi. ‘En Etkin 50 CHRO’ arasında yer alan ve ödüle layık görülen...

AXA Türkiye, T-Rupt’tan deprem risklerinin modellenmesine yönelik iş birliği

0
AXA Türkiye ve T-Rupt, ülkemizde deprem risklerinin daha etkin değerlendirilmesi ve risk yönetimi süreçlerinin geliştirilmesi amacıyla önemli bir iş birliğine imza attı. Bu kapsamda,...

HDI Sigorta, milli tenisçi Zeynep Sönmez’in sponsorluğunu üstlendi

0
HDI Sigorta, Türk tenisini uluslararası alanda başarıyla temsil eden milli tenisçi Zeynep Sönmez’in üç yıl boyunca ana sponsorluğunu üstlendi. Anlaşma kapsamında ilk kez ‘Profesyonel...

İLKSAN üyelerinin sağlık güvencesi Unico Sigorta’ya emanet

0
İlkokul Öğretmenleri Sağlık ve Sosyal Yardım Sandığı (İLKSAN), 298 bin üyesi için Unico Sigorta ile Grup Tamamlayıcı Sağlık Sigortası anlaşması yaptı. 23 Eylül’de düzenlenen...

Katılım Emeklilik Erken BES maskotu BESTİ’yi tanıttı

0
18 yaş altı BES’te önde gelen kuruluşlardan biri olan Katılım Emeklilik, daha fazla çocuk ve genci erken yaşta BES ile tanıştırmak amacıyla iletişim stratejisine...

Türkiye Sigorta 5 sezondur basketbolun yanında

0
Türkiye Sigorta, yeni sezonda da Türkiye Sigorta Basketbol Süper Ligi ve Türkiye Sigorta Türkiye Basketbol Ligi isim sponsorluklarını sürdürerek Türk basketboluna desteğine devam ediyor....

27. HDI Sigorta Sadri Alışık Ödülleri sahiplerini buldu

0
Tiyatro ve sinema dünyasının farklı kuşaklarını 27’nci kez aynı sahnede buluşturan HDI Sigorta Sadri Alışık Tiyatro ve Sinema Oyuncu Ödülleri, Atatürk Kültür Merkezi’nde düzenlenen...

Anadolu Sigorta’dan, net sıfır hedefi için güneş enerjisine yatırım

0
Sürdürülebilirliği iş yapış biçiminin ve uzun vadeli değer yaratma anlayışının önemli bir parçası olarak gören Anadolu Sigorta, çevresel etkisini azaltmaya yönelik çalışmalarına yeni bir...

AXA Sigorta’dan Genç Para Sporculara destek

0
AXA Sigorta ile Türkiye Milli Paralimpik Komitesi, genç para sporcuların yetiştirilmesine yönelik üç yıl sürecek değerler ortaklığı başlattı. Bu kapsamda, Los Angeles 2028 Paralimpik...
Manşet2026’da işverenin ödeyeceği prim arttı, teşvik azaldı. İşte yeni hesaplama tablosu

2026’da işverenin ödeyeceği prim arttı, teşvik azaldı. İşte yeni hesaplama tablosu

1 Ocak 2026’dan itibaren çalışanın emekliliği için ödenen primin işveren hissesi 1 puan artarak, yüzde 12’ye çıktı. Yeni senede işveren prim desteği 2 puan azaltılarak 4’ten 2’ye düşürüldü. İmalat sanayinde faaliyet gösteren işverenlere ise 2026 sonuna kadar 5 puanlık prim desteği devam edecek. İmalat sanayi dışında faaliyet gösteren işverenler için 1 Ocak 2026 itibariyle 1 puanlık prim artışı ve 2 puanlık prim desteğinin azaltılması ile çalışanın maliyeti 3 puan artacak. İmalat sanayinde faaliyet gösteren işverenler içinse çalışanın maliyeti 1 puan artmış olacak. Buna göre 2026’da imalat sanayinde faaliyet gösteren işletmeler için çalışanın işverene maliyeti 39.223,13 TL olurken, imalat sanayi dışında faaliyet gösteren işverenler için çalışanın maliyeti 40.214,03 lira olacak. Prim desteklerinden yararlanmayan işverenlerin maliyeti ise çalışan başına 40.874,63 lira olacak.

SİGORTA GAZETESİ/ÖZEL HABER

2026 yılı asgari ücret yüzde 27 artışla, brüt 33 bin 30 liraya, net 28 bin 75 liraya çıkartıldı. Günlük brüt asgari ücret 1.101 lira, net günlük ücret ise 935.83 lira oldu.

1 Ocak 2026 yılı ile birlikte işverenin, çalışanı için ödediği malullük, yaşlılık ve ölüm sigortaları prim oranı 1 puan artarak, yüzde 11’den 12’ye çıktı.

Sigorta kesintilerine bakıldığında; malullük ve yaşlılık primi adı altında işverenden yüzde 11, çalışandan ise yüzde 9 kesiliyor. Sağlık sigortası primi adı altında işverenden yüzde 7,5, çalışandan ise yüzde 5 kesiliyor. İş kazası ve meslek hastalığı adı altında işverenden yüzde 2,25 kesiliyor. İşsizlik sigortası adı altında da işverenden yüzde 2, çalışandan ise yüzde 1 prim kesintisi yapılıyor. Böylece maaştan işveren ve çalışandan toplam 37,5 kesinti yapılmış oluyor.

2025 yılı sonuna kadar SGK, çalışan başına, işverenden yüzde 22,75, çalışandan da yüzde 15 prim kesintisi yapıyordu. Bunun içinde; malullük, yaşlılık ve ölüm sigortası primi de bulunuyor ve işverenden yüzde 11, çalışandan yüzde 9 kesiliyordu.

1 Ocak 2026 itibariyle işverenden yapılan yüzde 11’lik kesinti 1 puan artarak, yüzde 12’ye çıktı. Çalışandan yapılan kesinti ise yüzde 9 olarak devam edecek. Çalışanın emekliliği için yapılan prim kesintisi 2026’da yüzde 21’e yükseldi. Bu değişiklikle SGK’nın 1 Ocak 2026 tarihinden itibaren yapacağı toplam kesinti tutarı da yüzde 37,5’tan, 38,75’e çıkmış oldu.

1 Ocak 2026 itibariyle işverene uygulanan prim teşvikleri de azaltıldı. 2025 sonuna kadar işverenleri desteklemek için sigortalıların prime esas kazançları üzerinden hesaplanan malullük, yaşlılık ve ölüm sigortaları işveren hissesinden 4 puanlık indirim yapıldı.

1 Ocak 2026 tarihi itibariyle bu 4 puanlık prim desteği 2 puan olarak uygulanacak. 2 puanlık indirim imalat sanayi dışındaki sektörler için uygulanacak.

İmalat sanayinde faaliyet gösteren işletmeler ise 2026 yılsonuna kadar yüzde 5’lik prim desteğinden yararlanmaya devam edecek.

2026 ÜCRET TARİFELERİ VE ÇALIŞANIN İŞVERENE MALİYETİ (TL)

İLGİLİ HABERLER