spot_img
Perşembe, Haziran 11, 2026

GÜNCEL HABERLER

Anadolu Hayat Emeklilik, TSRS ile uyumlu 2. raporunu yayımladı

0
Anadolu Hayat Emeklilik, Türkiye Sürdürülebilirlik Raporlama Standartları (TSRS) ile uyumlu ikinci raporu olan, 2025 faaliyet yılına ilişkin sürdürülebilirlik raporunu yayımladı. Şirket, sürdürülebilirlik alanındaki yaklaşımını...

Hepiyi Sigorta, 4’üncü Kuruluş Yıl Dönümünü kutladı

0
Hepiyi Sigorta, 17 Haziran 2022 tarihinde başlayan yolculuğunun 4'üncü yıl dönümünü, çalışanları ve ailelerinin katılımıyla Sarıyer Bahar Country’de düzenlenen bir piknik organizasyonuyla kutladı. Kuruluşunun dördüncü...

Zurich Sigorta Grubu Avrupa’nın En İyi Sigorta İşvereni seçildi

0
Zurich Sigorta Grubu, Financial Times ve Statista tarafından hazırlanan Europe’s Best Employers 2026 araştırmasında tüm sektörler arasında Avrupa'nın en iyi 14. işvereni seçilirken, sigorta...

Anadolu Sigorta’dan KOBİ’lerin hikâyelerine dokunan yeni film serisi

0
Anadolu Sigorta, KOBİ’lere sunduğu sigorta çözümlerini, işletmelerin yalnızca bir iş yeri değil aynı zamanda hayatlarının en değerli güvencesi olduğunu anlatan yeni film serisiyle tanıtıyor....

TARSİM İstanbul Gelişim Üniversitesi’ni ağırladı

0
TARSİM Yönetim Kurulu Üyesi ve Tarım Sigortaları Havuz İşletmesi Genel Müdürü Bekir Engürülü ve beraberindeki heyet, İstanbul Gelişim Üniversitesi (İGÜ) Uygulamalı Bilimler Fakültesi Bankacılık...

Quick Sigorta sponsorluğundaki Silivri Motosiklet Panayırı’na yoğun ilgi

0
İstanbul Silivri Sahili’nde dört gün boyunca süren ve binlerce motosiklet tutkununu bir araya getiren "Silivri Motosiklet Panayırı", Quick Sigorta’nın sponsorluğunda görkemli bir organizasyona sahne...

AXA Türkiye Prestij Kulüp Acenteleri ile bir araya geldi

0
2025 yılı başarılı performansları doğrultusunda AXA prestij kulüplerine girmeye hak kazanan 500’e yakın acente, AXA Yıldızları Buluşması’nda bir araya geldi. AXA Türkiye’nin temellerini attığı...

Quick Finansall ekosistemi Kocaeli’de büyüyor

0
Maher Holding’in sigorta, finansman, ödeme sistemleri ve mobilite alanlarındaki gücünü aynı ekosistem içerisinde buluşturan Quick Finansall yapılanması büyümeye devam ediyor. QCAR Mobilite’nin Kocaeli’de hizmete...

Anadolu Sigorta’dan KOBİ’lere yeni kampanyalar

0
Anadolu Sigorta, KOBİ’lere yönelik yeni kampanya ve iş birliklerini hayata geçirdi. Ticari Yangın Sigortası’nda Cüzdan Puan avantajı sunan şirket; avukatlar, diş hekimleri ve serbest...

Hepiyi Sigorta’da üst düzey atamalar

0
Hepiyi Sigorta’nın teknoloji odaklı dönüşüm ve sürdürülebilir kârlı büyüme stratejileri çerçevesinde, şirketin kurucu yöneticileri arasında yer alan iki deneyimli isim Genel Müdür Yardımcılığı görevlerine...
Genel3600 işletme, 290 bin çalışanı devraldı

3600 işletme, 290 bin çalışanı devraldı

Fibaemeklilik ve NN Hayat ve Emeklilik arasındaki Otomatik Katılım Sistemi portföy devri resmen tamamlandı. Fibaemeklilik, bu adımla OKS’de fon büyüklüğü sıralamasında 7. sıraya yükseldi. Fibaemeklilik Genel Müdürü Erol Öztürkoğlu, “NN Hayat ve Emeklilik portföyünü devralarak OKS alanında ilk akla gelen şirketlerden olmayı hedefliyoruz” dedi.

Fibaemeklilik‘in, NN Hayat ve Emeklilik’in Otomatik Katılım Sistemi (OKS) portföyünü devralınması ile ilgili işlemler SEDDK, SPK ve Rekabet Kurulu’ndan alınan onaylarla tamamlandı. Devirle birlikte 3 bin 600’e yakın işletmenin 290 bin OKS sertifikasını portföyüne dahil eden Fibaemeklilik, devlet katkısı dahil, OKS’de 700 milyon TL tutarında fon büyüklüğüne erişti. BES ve OKS sözleşmelerinde toplam sözleşme sayısı 500 bini geçen Fibaemeklilik’in fon büyüklüğü ise toplam 7.9 milyar TL’ye ulaştı.

OKS İLE İKİNCİ EMEKLİLİK HAKKI

Fibaemeklilik Genel Müdürü Erol Öztürkoğlu, portföy devri ile ilgili şu açıklamaları yaptı:

“Stratejik büyüme hedeflerimiz doğrultusunda yaptığımız satın almalar ve portföy devirlerine bir yenisini ekledik. NN Hayat ve Emeklilik portföyünü devralarak OKS alanında ilk akla gelen şirketlerden olmayı hedefliyoruz. Orta Vadeli Plan’a göre çalışanlar için uzun dönemli ve tamamlayıcı bir tasarruf ve özel emeklilik sistemine dönüştürülmesi hedeflenen OKS’de güçlü bir konum elde etmeyi planlıyoruz. OKS ile ikinci bir emeklilik hakkı kazanmak isteyenlerin, asgari prim olarak esas kazançlarının yüzde 3’üne karşılık gelen tutar kadar katkı payı ödemeleri yeterli. Bu katkı payı tutarı asgari ücretli çalışanlar için 300 TL’ye denk geliyor. Fibaemeklilik olarak bizim için her gelir grubundan müşterimizin, ileriki yaşlarını güvence altında olması büyük önem taşıyor. Güçlü kurum kültümüz ve emeklilik alanında edindiğimiz deneyimle hedeflerimize kısa sürede ulaşacağımıza inanıyorum.”

İLGİLİ HABERLER