spot_img
Cuma, Nisan 17, 2026

GÜNCEL HABERLER

TARSİM Heyeti İspanya’ya ziyaret gerçekleştirdi

0
Tarım ve Orman Bakan Yardımcısı ve TARSİM Yönetim Kurulu Başkanı Dr. Ahmet Bağcı başkanlığındaki TARSİM Heyeti, 13-14 Nisan tarihlerinde, İspanya’nın Madrid kentine, iki ülke...

Tamer Kıran’dan TSB’ye ziyaret

0
Deniz Ticaret Odası Başkanı Tamer Kıran ve Türk P&I Sigorta A.Ş. Genel Müdürü Ufuk Teker, Türkiye Sigorta Birliği Başkanlığına seçilen Ahmet Yaşar’a tebrik ziyaretinde...

Anadolu Sigorta, Runtalya 2026’ya Ana Sponsor Oldu

0
Sağlıklı yaşamı teşvik eden organizasyonlara uzun yıllardır destek veren Anadolu Sigorta, 3-5 Nisan 2026 tarihleri arasında Antalya’da düzenlenen Runtalya 2026’ya Ana Sponsor olarak katıldı.  (BASIN...

RS Oto Ekspertiz Bayileriyle Pendik’te buluştu

0
RS Holding çatısı altındaki RS Oto Ekspertiz, “Birlikte Büyüyoruz” mottosuyla 11 Nisan’da Pendik Green Park Otel’de bayi toplantısı düzenledi. 2025 yılının değerlendirildiği etkinlikte başarılı...

HDI Sigorta Contemporary Istanbul’un “Sigorta Ortağı” oldu

0
HDI Sigorta, Contemporary Istanbul’un iki önemli etkinliğine sponsor oldu.  HDI Sigorta, CI BLOOM’un 5. edisyonu ile Contemporary Istanbul’un 21. edisyonunda sigorta ihtiyaçları için çözüm...

Sompo Sigorta, ‘Normale Dön’ hikâyesine yeni filmiyle devam ediyor

0
Sompo Sigorta, tamamlayıcı sağlık sigortası ürünü için hazırladığı yeni reklam filmiyle, hayatın akışında “normal” olanın değerine dikkat çekiyor. “Hızlıca Normale Dön” mesajıyla ekranlara taşınan...

Anadolu Hayat Emeklilik’ten 2025 Yılı Entegre Faaliyet Raporu

0
Anadolu Hayat Emeklilik, faaliyet ve sürdürülebilirlik raporlarını bir araya getirerek hazırladığı ikinci entegre faaliyet raporunu yayımladı. Şirket hazırladığı raporda stratejik hedefleri doğrultusunda gösterdiği performansı...

Anadolu Sigorta, 12’nci Global Riskler Zirvesi’nde

0
Kurumsal Risk Yönetimi Derneği’nin (KRYD) bu yıl 12’ncisini düzenlediği Global Riskler Zirvesi, 10 Nisan’da Sabancı Center’da iş dünyasının önde gelen temsilcilerini buluşturdu. “Nasıl Yönetiriz?...

Doğa Sigorta acenteleri Bangkok ve Pattaya’da

0
Doğa Sigorta, satış kampanyasında üstün başarı gösteren acentelerini, Tayland’ın büyüleyici atmosferinde ağırladı. 31 Mart – 6 Nisan 2026 tarihleri arasında gerçekleşen 6 gece 7...

Anadolu Sigorta Sürdürülebilirlikte Türkiye’nin en iyileri arasında

0
Fast Company Türkiye tarafından hazırlanan “Türkiye’nin Fark Yaratan Sürdürülebilirlik Liderleri” listesinde Anadolu Sigorta Kurumsal İletişim, Sürdürülebilirlik ve Afet Yönetimi Koordinatörü Berna Semiz Ergüntan, sürdürülebilirlik...
GenelÇalışırken emekli maaşı nasıl artırılır?

Çalışırken emekli maaşı nasıl artırılır?

Çalışanlar, emekli maaşını artırmanın yolları olup olmadığını merak ediyor. İşte, tüm merak edilenler.

Emekli maaşı çalışanın ortalama aylık kazancı ile aylık bağlama oranının çarpımı sonucunda bulunuyor. Aylık kazançta, sosyal güvenlik kurumuna bildirilen prime esas kazanç önemli. Emekli maaşında, enflasyon oranı ve büyüme oranı gibi etkenlerde rol oynuyor. Aylık bağlama oranı ise, sigortalının malullük, yaşlılık ve ölüm sigortalarında toplam prim ödeme gün sayısının her 360 günü için yüzde 2 olarak uygulanıyor.

Emeklilikte, 2000 yılı öncesi, 2000 yılı ve 2008 yılı sonrası olmak üzere farklı dönemlere göre maaş hesaplaması yapılıyor. 2000 yılından itibaren tüm yılların kazançlarına göre emekli maaşı hesabı yapılıyor.

1999 öncesi için aylık bağlama oranı yüzde 60’lardaydı ve yüzde 76’ya kadar yükselirken, 1999 sonrasında 10 yıl içinde aylık bağlama oranı yüzde 35, sonraki her yıl için yüzde 2 ve 25 yıldan sonra her bir yıl için yüzde 1.5 artış yapılarak hesaplanmaya başladı. 20008 yılından sonra aylık bağlama oranı yüzde 50’ye düşürüldü. Aylık bağlama oranı düştükçe emekli maaşı da azalıyor. 2000 ve sonrasında prime esas kazanç, güncelleme katsayısı ile aylık bağlama oranının çarpımın sonucu maaş hesaplanırken, 2008 sonrasında aylık kazanç ve aylık bağlama oranının çarpımı ile maaş hesaplaması yapılmaya başlandı.

Kişinin son 7 yılda hangi statüde çalıştığı da önemli. Son 7 yılda, yani 2.520 gün, kişi hangi statüde çalışmışsa emekliliği de o statüye göre oluyor ve emekli aylığı da buna göre belirleniyor. 7 yıl demek son prim ödeme tarihinden önceki fiili hizmet yılı anlamına geliyor. Son 7 yılda Bağ-Kurlu çalışılmışsa bu statüden emekli olunuyor. Son 7 yılda hem Bağ-Kurlu hem de SSK’lı çalışılmış; o zaman da son 3.5 yıl -1.261 gün- hangi statüde iseniz, oradan emekli olursunuz.

1 Ekim 2018’den sonra ilk kez sigortalı olanlarda durum değişiyor. Bu tarihten sonra sigorta olanlar için son 7 yıl kuralı geçerli değil, tüm çalışma süresine bakılarak emekli olunuyor ve maaş bağlanıyor. Burada da en fazla hangi statüde çalışılıp, prim ödenmişse emeklilik şartları da o statü üzerinden oluyor. Bu da alınacak emekli maaşını etkiliyor.

İşçi statüsünde emekli olmak, Bağ-Kur statüsünde emekli olmaya göre hem emeklilik süresi hem de emekli maaşı açısından daha avantajlı. Bağ-Kurdan emekli olunacaksa da prime esas kazancın yüksek gösterilmesi, hatta imkan varsa tavandan gösterilmesi emekli maaşını ciddi oranda artırır.

En çok merak edilenlerden biri de çalıştıkça emekli maaşının düşüp düşmeyeceği. Asgari ücret ve asgari ücretin biraz üzerinde maaşla çalışanlar emekli olmayıp, yüksek maaş alabilmek için daha fazla çalıştıklarında emekli maaşları düşer. Yüksek ücret alanlar ise çalışmaya devam ettikçe emekli aylıkları yükselir.

Emekli maaşını artırmak için uzmanların birkaç önerisi var.  SGK’ya yüksek prim yatırılması gerekir. Yüksek maaş alıp da SGK’ya düşük prim gösterilenler bunun bedelini emekli olduklarında aldıkları maaşın düşüklüğü ile ödemek durumunda kalırlar. Bağ-Kurdan değil SSK’dan emekli olunması da bir seçenek.

İLGİLİ HABERLER