spot_img
Çarşamba, Haziran 10, 2026

GÜNCEL HABERLER

Anadolu Hayat Emeklilik, TSRS ile uyumlu 2. raporunu yayımladı

0
Anadolu Hayat Emeklilik, Türkiye Sürdürülebilirlik Raporlama Standartları (TSRS) ile uyumlu ikinci raporu olan, 2025 faaliyet yılına ilişkin sürdürülebilirlik raporunu yayımladı. Şirket, sürdürülebilirlik alanındaki yaklaşımını...

Hepiyi Sigorta, 4’üncü Kuruluş Yıl Dönümünü kutladı

0
Hepiyi Sigorta, 17 Haziran 2022 tarihinde başlayan yolculuğunun 4'üncü yıl dönümünü, çalışanları ve ailelerinin katılımıyla Sarıyer Bahar Country’de düzenlenen bir piknik organizasyonuyla kutladı. Kuruluşunun dördüncü...

Zurich Sigorta Grubu Avrupa’nın En İyi Sigorta İşvereni seçildi

0
Zurich Sigorta Grubu, Financial Times ve Statista tarafından hazırlanan Europe’s Best Employers 2026 araştırmasında tüm sektörler arasında Avrupa'nın en iyi 14. işvereni seçilirken, sigorta...

Anadolu Sigorta’dan KOBİ’lerin hikâyelerine dokunan yeni film serisi

0
Anadolu Sigorta, KOBİ’lere sunduğu sigorta çözümlerini, işletmelerin yalnızca bir iş yeri değil aynı zamanda hayatlarının en değerli güvencesi olduğunu anlatan yeni film serisiyle tanıtıyor....

TARSİM İstanbul Gelişim Üniversitesi’ni ağırladı

0
TARSİM Yönetim Kurulu Üyesi ve Tarım Sigortaları Havuz İşletmesi Genel Müdürü Bekir Engürülü ve beraberindeki heyet, İstanbul Gelişim Üniversitesi (İGÜ) Uygulamalı Bilimler Fakültesi Bankacılık...

Quick Sigorta sponsorluğundaki Silivri Motosiklet Panayırı’na yoğun ilgi

0
İstanbul Silivri Sahili’nde dört gün boyunca süren ve binlerce motosiklet tutkununu bir araya getiren "Silivri Motosiklet Panayırı", Quick Sigorta’nın sponsorluğunda görkemli bir organizasyona sahne...

AXA Türkiye Prestij Kulüp Acenteleri ile bir araya geldi

0
2025 yılı başarılı performansları doğrultusunda AXA prestij kulüplerine girmeye hak kazanan 500’e yakın acente, AXA Yıldızları Buluşması’nda bir araya geldi. AXA Türkiye’nin temellerini attığı...

Quick Finansall ekosistemi Kocaeli’de büyüyor

0
Maher Holding’in sigorta, finansman, ödeme sistemleri ve mobilite alanlarındaki gücünü aynı ekosistem içerisinde buluşturan Quick Finansall yapılanması büyümeye devam ediyor. QCAR Mobilite’nin Kocaeli’de hizmete...

Anadolu Sigorta’dan KOBİ’lere yeni kampanyalar

0
Anadolu Sigorta, KOBİ’lere yönelik yeni kampanya ve iş birliklerini hayata geçirdi. Ticari Yangın Sigortası’nda Cüzdan Puan avantajı sunan şirket; avukatlar, diş hekimleri ve serbest...

Hepiyi Sigorta’da üst düzey atamalar

0
Hepiyi Sigorta’nın teknoloji odaklı dönüşüm ve sürdürülebilir kârlı büyüme stratejileri çerçevesinde, şirketin kurucu yöneticileri arasında yer alan iki deneyimli isim Genel Müdür Yardımcılığı görevlerine...
Bireysel EmeklilikYurtseven: Yüzde 20’lik katkı BES’i halen cazip kılıyor

Yurtseven: Yüzde 20’lik katkı BES’i halen cazip kılıyor

MetLife Emeklilik ve Hayat Genel Müdürü Deniz Yurtseven, BES’te, devlet katkısındaki revizyonun etkileri hakkında değerlendirmelerde bulundu. Devlet katkısının yüzde 30’dan, yüzde 20’ye düşürülmesini memnuniyetle karşılamadıklarını belirten Yurtseven, “Bence devlet katkısı yüzde 20 olmasına rağmen gerçekten çekici bir seviye” dedi.

Editör: AYTAÇ NALLAR

MetLife Emeklilik ve Hayat Genel Müdürü Deniz Yurtseven, BES’te, yüzde 20’lik devlet katkısının, 79 bin TL’nin üzerinde katkı sağladığını, hiçbir finansal enstrümanda böyle bir desteğin olmadığını, yüzde 20’lik katkının BES’i çekici kılmaya devam ettiğini söyledi. Yurtseven, BES’te, devlet katkısındaki revizyonun etkileri hakkında değerlendirmelerde bulundu.

Devlet katkısının yüzde 30’dan, yüzde 20’ye düşürülmesini memnuniyetle karşılamadıklarını belirten Yurtseven, “Ülkenin gerçekleri de dikkate alındığında, düşen enflasyon ortamı, düşen faiz ortamı dikkate alındığında, otorite böyle uygun görmüş. Uygulama henüz çok yeni. Etkilerini ölçmek çok mümkün değil. Ama şunu söyleyebiliriz. Hem biz şirketler hem de otorite, sanıyorum yakından bunun etkilerini takip edecek ve ediyoruz da. Ama şu anda çok kısa dönemde majör bir etki görmediğimi söyleyebilirim. BES’te, halen devlet katkısının yüzde 20 olduğunu varsaysak bile 79 bin TL’nin üzerinde bir katkı söz konusu. Açıkçası hiçbir finansal enstrüman da böyle bir katkı, teşvik yok. Bence devlet katkısı yüzde 20 olmasına rağmen gerçekten çekici bir seviye” dedi.

Deniz Yurtseven, devlet katkısındaki revizyonun çıkışlarda artış yaratmayacağına dikkat çekerek, “Belki ilk girişlerde etkilenme olabilir, bunu da göreceğiz zaman içerisinde. Biz sektör temsilcileri olarak bunun hala cazip bir teşvik olduğunu, sistemin diğer unsurlarıyla beraber bir bütün olarak bakıldığında emeklilik döneminin finansmanı için önemli olduğunu görüyoruz” şeklinde konuştu.

BES’İN AVANTAJI TEK DEVLET KATKISI DEĞİL

BES’e girmenin tek nedeninin devlet katkısı olmadığına, sistemin tek avantajının devlet katkısından kaynaklanmadığına da değinen Yurtseven, şunları söyledi:

“Mesela, önemli bir vergi avantajı var. Bugün normal yatırım fonlarında yüzde 17.5 stopaj varken, BES’te, emekliliğe hak kazandığımızda stopaj yüzde 5’e düşüyor. Bu çok önemli bir avantaj. Bunun yanı sıra yine emeklilik yatırım fon işlemleri gelir vergisi stopaja tabi değil. Bu da fonların daha iyi performans göstermesini sağlıyor, diğer finansal enstrümanlara göre. Üçüncüsü, bireysel emeklilik esnek, güvenilir ve öngörülebilir bir sistem. Düzenli tasarruf yapmak isteyen bireyler için son derece biçilmiş bir kaftan ve başka bir enstrümanda da yok. Dolayısıyla yüksek getirileri, devlet katkısını, vergi avantajını, profesyonel fon yönetimini, esnek ve güvenilir bir sistem olduğunu dikkate aldığınızda; bu bileşenlerle bireysel emeklilik sistemi belli bir yere geliyor ve bence bireylerin mutlaka olması gereken bir sistem.”

50 MİLYAR DOLAR FON VAR

Deniz Yurtseven, BES’in, 2025 yılını da değerlendirerek, geçen yıl 1 milyon net katılımcı artışı yaşandığını söyledi. Yurtseven, sözlerini şöyle sürdürdü:

“2025’te katılımcı sayımız 10 milyonu aştı. Son 3 seneye baktığımızda aşağı yukarı 1’er milyona yakın her yıl katılımcı aldığımızı görüyoruz sistemde. Tabi giriş rakamımız daha yüksek ama çıkışta olduğu için nette böyle bir sonuç elde ettik. Fon büyüklüğümüz ile baktığımızda da 2 trilyonu geçen bir fon büyüklüğümüz var. Bu önemli bir büyüklük. Yaklaşık 50 milyar dolar seviyesinde bir fon var sistemde. Otomatik Katılım Sistemine baktığımızda orada da yine 10 milyonun üzerinde bir çalışan ve 130 milyara yakın bir fon büyüklüğü var. Özetlemek gerekirse 2025 yılını yine oldukça iyi bir performans olarak değerlendirebiliriz her iki sistemde; BES ve otomatik katılım sisteminde.”

İLGİLİ HABERLER