spot_img
Çarşamba, Mayıs 21, 2025

GÜNCEL HABERLER

AXA Türkiye’den mobilitenin geleceğine güçlü katkı: “Sigortacılığın Yeni Rolü”

0
İstanbul’da düzenlenen Mobilitenin Geleceği Zirvesi kapsamında gerçekleşen "Otonom ve Elektrikli Araçlarda Sigorta" panelinde, AXA Türkiye CEO’su Yavuz Ölken’in moderatörlüğünde mobilite ve sigorta dünyasının öncü...

Türkiye Sigorta 3×3 Turnuvası’nın Şampiyonu: Pamukkale Basket

0
Türkiye Sigorta ve Türkiye Basketbol Federasyonu iş birliğiyle Hatay, Gaziantep, Kahramanmaraş ve Adıyaman’da inşa edilerek gençlerin kullanımına açılan basketbol sahalarında düzenlenen 3x3 basketbol turnuvalarının...

Korhan Kuyu “En Etkin 50 Teknoloji Lideri” arasında

0
Anadolu Sigorta Genel Müdür Yardımcısı Korhan Kuyu, Türkiye’nin dijital dönüşümüne yön veren isimlerden biri olarak “En Etkin 50 Teknoloji Lideri” arasında yer aldı. Bu...

Katılım Emeklilik DigiZoo, Engelliler Haftası’nda özel çocukları ağırladı

0
Dünyanın en büyük holografik hayvanat bahçesi ve dijital deneyim merkezi Katılım Emeklilik DigiZoo, Engelliler Haftası kapsamında düzenlediği anlamlı etkinlikte Sultangazi Belediyesi Engelliler Merkezi’nden gelen...

Anadolu Sigorta’nın 100. Yılında “100 Yılın Liderleri Zirvesi”

0
Anadolu Sigorta, kuruluşunun 100. yılı kapsamında düzenlediği “100 Yılın Liderleri Zirvesi” ile tüm yönetim kadrolarını aynı çatı altında buluşturdu. 10 Mayıs Cumartesi günü gerçekleşen...

Anadolu Sigorta’dan Honda motosiklet sahiplerine özel kasko

0
Honda motosiklet kullanıcıları artık yollarda daha güvende hissediyor. Kapsamlı teminatlar, özel indirimler ve müşteri odaklı hizmet anlayışıyla Honda Motosiklet Kasko Sigortası, motosiklet sigortacılığına yeni...

Nisanda, otomotivde rekorlar yaşandı

0
Quick Finans’ın SmartIQ iş birliğiyle yayınladığı 2. El Oto Raporu’nun Nisan ayına ait verilerinin yer aldığı güncel sayısında, sektöre dair en yeni trendler paylaşıldı. (BASIN...

Anadolu Hayat Emeklilik’ten işitme engelli müşterilere özel görüntülü görüşme hizmeti

0
Anadolu Hayat Emeklilik, müşteri odaklı hizmet anlayışıyla, herkes için erişilebilir çözümler sunmak için önemli bir adım daha attı. Anadolu Hayat Emeklilik’in işitme engelli müşterilere...

Çiğdem Kılıç, “En Etkin 50 Teknoloji Lideri” listesinde

0
Türkiye’nin önde gelen şirketlerinin üst düzey yöneticilerinin değerlendirildiği “En Etkin 50 Teknoloji Lideri” araştırması sonucunda Türkiye Sigorta Bilgi Teknoloji Genel Müdür Yardımcısı Çiğdem Kılıç,...

Anadolu Sigorta’nın Workup AStart Girişimcilik Programı’nın ilk dönemi başlıyor

0
Workup Girişimcilik Programı ve Yapay Zekâ Fabrikası iş birliğiyle hayata geçirilecek programda, güçlü bir iş birliği ve yatırım ağına erişim imkânı sunularak girişimlerin büyümeleri...
GenelDernek, vakıf, sandıkların BES’e aktarımı netleşti

Dernek, vakıf, sandıkların BES’e aktarımı netleşti

SEDDK, Dernek, Vakıf, Sandık ve Diğer Kuruluşlardan Bireysel Emeklilik Sistemine Aktarımlara İlişkin Genelge yayımladı. Genelge ile dernek, vakıf veya diğer kuruluşların üye veya çalışanlarının BES’e yapılacak aktarımlarına ilişkin esas ve usuller belirlendi.

Dernek, vakıf, sandıkların BES’e aktarımına ilişkin genelge yayımlandı ve aktarımın detayları belli oldu. Sigortacılık ve Özel Emeklilik Düzenleme ve Denetleme Kurumu (SEDDK), dernek, vakıf ve diğer kuruluşlardan BES’e aktarımına ilişkin genelgeyi yayımladı.

Üyelerine ve çalışanlarına emekliliğe yönelik taahhütte bulunan vakıf, sandık, derneklerin Bireysel Emeklilik Sistemine (BES) aktarımına imkan tanıyan kanun 2021’in mayıs ayında çıkmıştı. 2021’in 8 Aralık tarihinde de Dernek, Vakıf, Sandık ve Diğer Kuruluşlardan Bireysel Emeklilik Sistemine Aktarım Hakkında Yönetmelik yayımlanarak; dernek, vakıf ve sandık üyelerinin BES’e geçişinin şartları belirlendi. Böylece dernek, vakıf ve sandık üyeleri ister kendi istekleri isterse de grup halinde birikimlerini BES’e aktarabilmesine imkan tanındı.

Geçen senenin sonunda çıkan yönetmelikle; dernek, vakıf ve sandık üyeleri tüm birikimlerini ve derneğin, sandığın vakfın taahhütlerini kısmen veya tamamen BES’e aktarabilecek. Dernek, sandık ve vakıflardaki hem aktif üyeler hem de emeklilik planına göre kendilerine maaş ya da gelir bağlanmış olan üyeler (pasif üye) de BES’e geçebilecek. Hem aktif ve hem de pasif üyelerin BES’e geçebilmesi için bağlı olduğu dernek, vakıf veya sandığın yetki organlarının karar alması gerekiyor. Eğer geçiş isteği üyenin kendisine bırakılmışsa geçiş sırasında üyenin muvafakatnamesi gerekiyor.

BES’E AKTARIM NASIL YAPILACAK?

SEDDK, 16 Şubat 2022’de ise Dernek, Vakıf, Sandık ve Diğer Kuruluşlardan Bireysel Emeklilik Sistemine Aktarımlara İlişkin Genelge yayımladı. Genelge ile dernek, vakıf veya diğer kuruluşların üye veya çalışanlarının BES’e yapılacak aktarımlarına ilişkin esas ve usuller belirlendi. İşte, madde aktarıma ilişkin detaylar.

  • Üye veya çalışan, birden çok şirkete veya aynı şirkette birden çok sözleşmeye aktarımı yapabilecek.
  • Aktarım kısım kısım yapılırken katılımcının vefat etmiş olması halinde, bireysel emeklilik sistemine aktarılan birikim lehdar veya hak sahiplerine ödenecek.
  • Vefat eden katılımcının varsa ilgili hizmet sunucusunda kalan birikimi kendisi adına aktarıma konu edilmez.
  • Katılımcının vefat etmesi nedeniyle ilgili vakıf, derneklerin mevzuatı çerçevesinde hak sahibi sıfatıyla vakıf veya derneğe yeni dahil olan pasif üyelerin bulunması durumunda,  bu kişiler kendisine kalan birikimleri için kendi adlarına ayrıca bir aktarım yapabilir.
  • Dernek, vakıf tarafından üyeleri veya çalışanları adına ödenen katkı paylan, işveren grup emeklilik sözleşmesi kapsamında aktarılabilir.
  • Katılım emeklilik planı seçmek isteyen üye veya çalışanlara, katılım emeklilik planı veya katılım esaslı emeklilik yatırım fonuna erişim imkanı sunulur ve devlet katkısının yatırıma yönlendirilmesinde katılım katkı fonu tercih edilir.
  • Bekleme suresi, her bir sözleşme veya işveren grup emeklilik sözleşmelerine bağlı olarak aktarılan sertifika bazında ayrı ayrı belirlenir.

EMEKLİLİK GELİR PLANLARINA İLİŞKİN ESASLAR

Pasif üyeler, dernek ve vakıfların mevzuatına göre emeklilik hakkı elde etmiş aktif üyeler, 56 yaşını tamamlamış ve en az 10 yıllık kazanılmış süreye denk gelecek tutarı aktarabilecek. Aktif üye veya çalışanlar birikim amaçlı bir emeklilik sözleşmesine aktarım yapabileceği gibi emeklilik gelir planına aktarım yapmayı da tercih edebilir.

  • Emeklilik gelir planı kapsamındaki sözleşmelerin kurulması için en az aylık brüt asgari ücretin 4 katı kadar tutarın sözleşmeye aktarılması gerekir.
  • Bekleme suresi boyunca emeklilik gelir planından yapılabilecek ödemelere ilişkin limitler SEDDK tarafından genelgede yayınlanan yaşam tablosuna göre muhtelif yaşlarda ay bazında ortalama ömür tablosuna (PMF) göre yapılacak.
  • 56 yaşından büyük katılımcılara PMF tablosuna göre hesap edilen azami aylık tutardan daha fazla ödeme yapılamaz.
  • Üyenin hizmet sunucusundan ödeme alabileceği son yaş bilgisi mevcut ise aktarım anındaki yaş ile son yaş arasında kalan tam ay suresi esas alınır.

BES’e Aktarıma Konu Yaşam Tablosuna Göre Muhtelif Yaşlarda Ay Bazında ortalama Ömür Tablosu (PMF)

İLGİLİ HABERLER