spot_img
Salı, Mart 10, 2026

GÜNCEL HABERLER

72. Milliyet Yılın Sporcusu Ödülleri, AXA Sigorta güvencesiyle parlıyor

0
Türk sporunun en köklü ödül organizasyonlarından Milliyet Yılın Sporcusu Ödülleri, bu yıl AXA Sigorta’nın isim sponsorluğunda gerçekleştirilecek. 72’nci kez düzenlenen organizasyon için oylama süreci...

TARSİM: Gelecek tarımsız, tarım sigortasız olmaz

0
İklim değişikliğinin dünyanın farklı bölgelerinde çeşitli etkileri olmaktadır. Ülkemizin de içinde olduğu Akdeniz Havzası, iklim değişikliğinin olumsuz etkilerinin en fazla görüldüğü bölgelerden birisidir. Son...

HDI Sigorta Yılın Paralimpik Sporcusu Yamaç Yüksel oldu

0
Fenerbahçe Engelli Basketbol Takımı’na uzun yıllardır destek veren HDI Sigorta, Fenerbahçe Spor Kulübü’nün Aydınlık Gelecek Ödülleri’nde “Yılın Paralimpik Sporcusu” ödül kategorisinin isim sponsorluğunu üstlendi....

100 kadın sigorta profesyoneli bir araya geldi

0
Kadın Sigortacılar Derneği, kuruluşundan bu yana sigorta sektöründeki tüm kadınları kapsayan, destekleyen ve güçlendiren vizyonuyla yürüttüğü çalışmaların 7. yılını anlamlı bir organizasyonla taçlandırdı. Dernek,...

Anadolu Hayat Emeklilik’e Eşit Ücret Sertifikası

0
Anadolu Hayat Emeklilik, çalışanları arasında cinsiyetlerinden bağımsız olarak, eşit ücret ve eşit fırsat uygulamalarıyla, uluslararası Eşit Ücret Vakfı (Equal-Salary Foundation) tarafından yapılan değerlendirme sonucunda...

Kuzey Marmara Otoyolu’nun deprem modellemesi tamamlandı

0
Katastrof modelleme çözümleri sunan T-Rupt, Kuzey Marmara Otoyolu (KMO) altyapı ve üstyapı varlıkları için senaryo temelli ve stokastik deprem modellemesi çalışmalarını tamamladı. Çalışmada otoyol...

Langenbach: Türkiye’ye yatırıma devam etmeye hazırız

0
HDI Sigorta üst yönetimi, HDI International Yönetim Kurulu Üyelerini 2026 yılının ilk yönetim kurulu toplantısı için İstanbul’da ağırladı. Toplantıda HDI International ile iştiraklerinin 2025...

Sigorta sektörünün dijital karnesi açıklandı

0
Türkiye sigorta sektörünün dijital adaptasyon düzeyini analiz eden kapsamlı akademik çalışma, uluslararası alanda önemli bir başarıya imza attı. Başkent Üniversitesi Sigortacılık Bölümü öğretim üyesi...

Katılım Emeklilik’in o fonu yüzde 139 getiriyle ilk sıraya yerleşti

0
Katılım Emeklilik, 2026 Şubat itibarıyla fon büyüklüğünü 76 milyar TL’nin üzerine taşıdı. Kıymetli Madenler Emeklilik Fonu 2025 yılı sonunda yüzde 139 getiriyle tüm BES...

DASK’tan Deprem Haftası’nda güçlü güvence ve risk azaltımı vurgusu

0
Doğal Afet Sigortaları Kurumu (DASK), 1–7 Mart Deprem Haftası kapsamında düzenlediği basın toplantısında, Türkiye’nin deprem riskine karşı finansal hazırlığını ve mühendislik temelli risk azaltım...
GenelHer 100 kişiden 90’ı fonunu değiştirmiyor

Her 100 kişiden 90’ı fonunu değiştirmiyor

NN Hayat ve Emeklilik Genel Müdür Yardımcısı Kerem Özdağ, Emeklilik Gözetim Merkezi verilerine göre, sistemdeki her 100 kişinin 90’ının fon dağılımı değişikliğini yapmadığına belirterek, “Bizim gelişim sağlamanız gereken yer aslında tasarruf bilinci. Yani finansal okur yazarlığın biraz daha tasarruf bilinci tarafında gelişim sağlamalıyız” dedi.

Editör: Serdar YİĞİTOL

NN Hayat ve Emeklilik Genel Müdür Yardımcısı Kerem Özdağ, 2020’nin ilk çeyreğinde, BES fonlarının getirilerini değerlendirdi. Özdağ, ilk çeyrekte faizlerin yükselmesinden dolayı para piyasası fonlarının yüzde 4’lerde getiri sağladığını belirterek, altın fonunun ons fiyatı ile döviz fiyatının dengelemesi sonucunda çok artmadığını ifade ederek, dövizli fonlarda yüzde 4 gibi bir artış sağladığını kaydetti.

Kerem Özdağ, devlet katkısını fonunun getirilerine de değinerek, “Devlet katkısı fonunda birikimler mevzuat gereği, devlet kağıtlarında, kamu kağıtlarında, kamu borçlanma araçlarında değerlendiriliyor. Faizlerin yükselmesi alçalması gibi durumlarda bu fonların fiyatlarında da oynama oluyor. Fakat buna 3 aylık, hatta bir yıllık, iki yıllık dönemler itibariyle bakmamak lazım. Bu para mutlaka faizlerdeki dalgalanmalardan sonra getiriler toparlayacaktır. Mesela faizi bağlı olarak faiz yükseldiğinde o fonun getirisi düşer” dedi.

Katılımcıların Fon Tercihlerini Değiştirmeleri Gerekiyor

Kerem Özdağ, “Fonların getirisinden memnun olmamanın temelinde, fonun yönetiminden değil, katılımcının fon tercihi ve fonları uzun süre tutması, piyasa hareketlerine göre değiştirmemesinin neden olduğunu görüyoruz” diyerek, şu açıklamaları yaptı:

“Örneğin, hisse senedi fonunun getirisi negatif oldu. Fon yöneticisi o hisse fonunu belli kriterlere göre yönetir ve kara geçirmeye çalışır. Ortalama hisse senetleri getirisini geçmeye çalışır. Her fonun da belli bir başarı kriteri vardır. Ama ben negatif getiri sağlayacağını düşündüğüm fondan daha iyi getiri sağlayacağını düşündüğüm fona geçtiğim takdirde -ki, yılda 6 kez değişiklik yapma hakkı var katılımcıların- getiri artar. Şirketler de çağrı merkezlerinden, web sayfalarından, kimi zaman robot danışmanlardan piyasayı tanıtıcı verileri katılımcılara veriyor. Bu değişiklikleri yaparsa katılımcılar zaten piyasa hareketlerinden de kazanç sağlayacaklardır, en kötü paralarını koyacaklardır. Katılımcıların fon tercihlerini değiştirmeleri gerekiyor. Ben sisteme girdim, 4-5 sene gibi dönemlerde hiç fon dağılımını değiştirmezsem bu yanlış bir hareket olur.”

Gelişim Sağlamanız Gereken Aslında Tasarruf Bilinci

Kerem Özdağ, Emeklilik Gözetim Merkezi (EGM) verilerine göre, sistemdeki her 100 kişinin 90’ının fon dağılımı değişikliğini yapmadığına da dikkat çekerek, “100 kişinin onu bir veya daha fazla değiştiriyor. Diğer yatırım hesapları yani emeklilik sisteminde değil diğer taraftaki yatırım hesaplarında bazı aksiyonları çabuk alıyor insanlar ama bunu bireysel emeklilik tarafındaki fonlara da uygulamaları yerinde olacaktır. Bizim gelişim sağlamanız gereken yer aslında tasarruf bilinci. Yani finansal okur yazarlığın biraz daha tasarruf bilinci tarafında gelişim sağlamalıyız” dedi.

İLGİLİ HABERLER