spot_img
Pazar, Aralık 7, 2025

GÜNCEL HABERLER

TSB Marmara Üniversitesi Sigortacılık Bölümü öğrencileri ile bir araya geldi

0
TSB Genel Sekreteri Özgür Obalı ve İnsan Kaynakları Yöneticimiz Seda Uslu, Marmara Üniversitesi Finansal Bilimler Fakültesi Sigortacılık Bölümü öğrencileriyle bir araya geldi. Türkiye Sigorta Birliği...

DASK Tırı İstanbul meydanlarında vatandaşla buluşuyor

0
DASK Tırı, Zorunlu Deprem Sigortası ve deprem bilinci kapsamında İstanbul’un 39 ilçesini kapsayacak altı aylık bir tur gerçekleştirecek (BASIN BÜLTENİ) Doğal Afet Sigortaları Kurumu (DASK),...

Hepiyi Sigorta, 2026 Strateji Toplantısını Palandöken’de gerçekleştirdi

0
Hepiyi Sigorta, 27–30 Kasım tarihlerinde Palandöken Sway Hotels’te düzenlediği organizasyonda, 2025 yılının performansını değerlendirirken 2026 yılı strateji ve hedeflerini ele aldı. Organizasyona yaklaşık 200...

Neova Sigorta’dan “Memnuniyetin Sigortası” reklam filmi

0
Neova Sigorta, “Memnuniyetin Sigortası” temalı yeni reklam filmi serisiyle sigortayı bir güven duygusuna, memnuniyeti ise bir yaşam deneyimine dönüştürüyor. Konut, iş yeri ve kasko sigortalarına...

Anadolu Hayat Emeklilik’ten, 3 yeni fon

0
Anadolu Hayat Emeklilik, üç yeni emeklilik yatırım fonuyla bireysel emeklilik dünyasındaki yatırım fırsatlarını çeşitlendirmeye devam ediyor. (BASIN BÜLTENİ) Anadolu Hayat Emeklilik, fon portföyünü yeni alternatiflerle...

Anadolu Sigorta, TSKB’den sürdürülebilir gelecek için işbirliği

0
Kuruluşunun 100. yılını kutlayan Anadolu Sigorta, sürdürülebilir kalkınma ve toplumsal fayda vizyonunu güçlendirmek amacıyla 75 yıldır Türkiye’nin çok yönlü kalkınması için kalıcı değer üreten...

Katılım Emeklilik, yanan ormanların yaralarını sarıyor

0
Katılım Emeklilik, sürdürülebilirlik ve sosyal sorumluluk anlayışı doğrultusunda, orman yangınlarından zarar gören Çanakkale Bayramiç bölgesinde anlamlı ağaçlandırma projesine imza attı. ÇEKÜD ve Orman Genel...

Samuraylar Kulübü, Lizbon’u ve Meksika’yı keşfetti

0
Sompo Sigorta, Samuraylar Kulübü üyeleriyle Avrupa ve Latin Amerika’da gerçekleştirdiği özel seyahatlerde bir araya geldi. Lizbon’un tarih, sanat ve gastronomiyle iç içe atmosferinden Meksika’nın...

Quick Finansall, Elazığ iş dünyası ile bir araya geldi

0
Maher Holding’in sigorta, finans ve varlık şirketleri, 26 Kasım’da Elazığ Ticaret ve Sanayi Odası ev sahipliğinde düzenlenen “Finansal Market Vizyonu ile Sigortadan Fazlası” etkinliğinde...

Anadolu Sigorta, “Ormanın Gözleri” ile Toplumsal Fayda Ödülü kazandı

0
Türkiye’nin orman varlıklarını korumayı hedefleyen Ormanın Gözleri projesi, Anadolu Sigorta’ya bir ödül daha getirdi. Şirketin sürdürülebilirlik bakış açısı ile orman yangınlarının önlenmesine ve bu...
GenelEmekli olamayan primlerini iade alabilir

Emekli olamayan primlerini iade alabilir

Yaş şartı yerine getirilse bile ödenen primler emekli olmaya imkan sağlamıyorsa, bu durumda kişiler SGK’ya başvurarak, ödedikleri primleri iade alabilir. Prim iadesi hakkından yararlanabilmek için de bazı şartların yerine getirilmesi gerekiyor.

Emekli olamayanlar, Sosyal Güvenlik Kurumu’na (SGK) ödedikleri primleri iade alabilirler. Prim iadesi için belirli şartların yerine getirilmesi gerekiyor. Emeklilik için; belirli yaşı tamamlamak, belirli süre SGK’ya prim ödemek ve belirli süre sigortalı çalışmak gerekiyor. Bu şartları yerine getirenler emekli olabiliyor ve emekli maaşı alabiliyor.

Ancak yaş şartı yerine getirilse bile ödenen primler emekli olmaya imkan sağlamıyorsa, bu durumda prim iadesi alınabilir ki, buna toptan ödeme deniyor. Şöyle ki; bir çalışan, emeklilik yaşını doldurdu, ödedi primler emekli olmaya yetmezse, SGK’dan primlerinin iadesini isteyebilir ve SGK’da bu çalışana toplu ödeme yapabilir.

Kimler Toptan Ödeme Alabilir?

Peki, kimler prim iadesi hakkından yararlanabilir? Prim iadesi için şu şartların yerine getirilmesi gerekiyor:

  • Yaş şartı yerine getirilse bile primleri emekli olmaya yetmeyenler.
  • Sigortalı olarak bir işyerinde çalışmıyor olmak gerekiyor.
  • Kendine ait bir işyeri bulunmamak.
  • Yanlış veya yersiz ödendiği tespit edilen primler.
  • Maaşı yüksek olan ya da birden fazla işyerinde çalışanların primleri için kanuni bir üst sınır, tavan, bulunuyor. Bu da asgari ücretin 7.5 katı. Eğer ödenen primler bunun üzerindeyse sigortalılar, SGK’ya müracaat ederek, fazladan ödedikleri primleri isteyebilir. Tavanı aşan kısım, için sigortalı hissesi çalışana ödenir.

Kadınlar İçin 58, Erkekler İçin 60 Yaş Şartı Var

Prim iadesi hakkından yararlanabilmek için emeklilik yaşının doldurulmuş olması gerekiyor. Bunun için de erkek çalışanların 60, kadın çalışanların da 58 yaşında olmaları gerekiyor ki, prim iadesi alınabilsin. Bu yaşlardan daha erken yaşı olan çalışanlar, prim iadesi hakları olsa bile iade alamazlar; bu yaşları beklemeleri gerekir. Daha açık bir anlatımla prim iadesi alabilmek için emeklilik yaşının beklenmesi gerekiyor.

Prim iadesi için de SGK’ya müracaat edilmesi ve toptan ödemenin talep edilmesi gerekiyor.

Hangi Primler İade Alınabilir?

Öte yandan, yatırılan tüm primler SGK tarafından iade edilmez. Çalışırken, SGK’ya işçi payı, işveren payı ve İşsizlik Sigortası Fonu için ödeme yapılıyor. Çalışandan kesilen primler iade ediliyor. İşveren payı ve İşsizlik Sigortası Fonu için yapılan kesintiler iade edilmiyor.

Aynı şekilde kendi adına çalışanlar da ödedikleri yaşlılık, ölüm ve malullük primlerini iade alabiliyor.

Eski yıllara ait primler ise SGK tarafından her yılın gerçekleşen güncelleme katsayısı ile güncellenerek tespit edilip, toptan olarak ödenir.

Prim iadesini vefat eden sigortalının eşi ve çocukları da talep edebilir. Vefat eden SSK’lı ya da Bağ-Kurlu, gerekli şartları sağlayamadığından emeklilik hakkını elde edemediğinden geride kalanlar, SGK’ya başvurup, prim iadesi talebinde bulunabilir ve toplu ödeme alabilirler.

İLGİLİ HABERLER