spot_img
Pazar, Haziran 1, 2025

GÜNCEL HABERLER

Unico Sigorta, ABD’li sigorta profesyonellerini ağırladı

0
Unico Sigorta, ABD merkezli California Asian Insurance and Financial Professional Association (CAIFPA) heyetini İstanbul’da ağırladı. Buluşmada sigortacılıktaki güncel gelişmeler ve uluslararası bilgi paylaşımı ön...

Osman Gazi Gemisi’ne Türkiye Sigorta güvencesi

0
Türkiye Sigorta, enerji alanındaki yatırımlarının son halkası olan Türkiye’nin ilk yüzer üretim tesisi Osman Gazi Gemisi’ne de ilk boğaz geçişinde güvence sunuyor. (BASIN BÜLTENİ) Türkiye Sigorta,...

HDI Sigorta acenteleriyle Mısır Şarm El-Şeyh’de bir araya geldi

0
''Yola Çıktık'' mottosu ile yıl boyunca bölge ziyaretleri, etkinlikler ve organizasyonlar düzenleyerek tüm acenteleri ile sürekli temasta olan HDI Sigorta, 2024 yılında hukuksal koruma...

Unico Sigorta, Unimap ile afet risklerini bilimsel verilerle haritalandırdı

0
Unico Sigorta, geliştirdiği UniMap ile Türkiye’deki deprem ve sel risklerini haritalandırdı. Jeofizik ve Jeoloji Mühendisliği alanlarında uzman Prof. Dr. Ergin Ulutaş ve Doç. Dr....

Türkiye Sigorta’nın Kurumsal Eğitimlerine Silver Ödül

0
Türkiye Sigorta, kurumsal eğitim faaliyetlerinin değerlendirildiği Global CCU Awards 2025’ten Silver ödül almaya hak kazandı. (BASIN BÜLTENİ) Türkiye Sigorta, Yapay Zekâ Elçileri projesi kapsamında sürdürdüğü...

Neova Sigorta, NeoVizyon Buluşmaları ile acenteleriyle bir araya geldi

0
Neova Sigorta’nın acenteleri için hayata geçirdiği ve dijital gelişime odaklanan NeoVizyon Buluşmaları’nın ilki gerçekleşti. Neova Sigorta’nın Teknopark ofisinde düzenlenen etkinlikte siber güvenlik ve yapay...

AXA Türkiye sağlık sigortalarında standartları yükseltiyor

0
AXA Türkiye, müşteri odaklı hizmet anlayışını ve acentelerinin iş süreçlerini bir adım öteye taşıyan yenilikleriyle “2025 Acente Buluşmaları”nda fark yarattı. Sağlık alanındaki stratejik gelişmeler,...

Anadolu Sigorta acenteleri ve Türkiye İş Bankası Müdürleriyle Antalya’da buluştu

0
Anadolu Sigorta, “Acenteler ve Türkiye İş Bankası Müdürler Toplantısı” kapsamında 20–25 Mayıs tarihlerinde acenteleri ve banka yöneticileriyle bir araya geldi. “100 Yılın Zirvesi” temasıyla...

Anadolu Sigorta, Türkiye’nin en itibarlı şirketi seçildi

0
Anadolu Sigorta, 23 Mayıs Cuma günü gerçekleştirilen törende sigorta sektöründe Türkiye’nin En İtibarlı Şirketi ödülüne layık görüldü. (BASIN BÜLTENİ) Türkiye İtibar Akademisi tarafından bu yıl 14'üncüsü...

Unico Sigorta Tur Medical iş birliği

0
Sağlık sigortalarına giriş stratejisi kapsamında 2025 yılı Ocak ayında Kritik Hastalıklar Sigortası ürününü müşterilerine sunan Unico Sigorta, Tamamlayıcı Sağlık Sigortası ürünü hazırlıkları kapsamında Tur...
GenelKamu, özel sektör işbirliği ile "Staj Seferberliği” başlatıldı

Kamu, özel sektör işbirliği ile “Staj Seferberliği” başlatıldı

Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi Başkanlığı, ‘Staj Seferberliği’ başlattı. Seferberliği, Hazine ve Maliye Bakanı Berat Albayrak, Twitter hesabından duyurdu. Albayrak, “Kamu ve gönüllü özel sektör kurum, kuruluşlarımızın iş birliği ile Staj Seferberliği programımız tam gençlerimize göre” açıklamasını yaptı.

Peki, Staj Seferberliği nedir ve kimler, nasıl bu imkandan yararlanabilecek?

Bu konuda detaylı bilgi Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi Başkanlığı’ndan duyuruldu. Duyuruda, “Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi Başkanlığı koordinasyonunda, bakanlıklarımız, bakanlıklarımıza bağlı, ilgili, ilişkili kuruluşlar ve özel sektörden gönüllü işverenlerimizin işbirliğinde, Hazine ve Maliye Bakanlığımızın destekleriyle üniversite öğrencilerine yönelik hazırlanan ‘Staj Seferberliği’ programı www.yetenekkapisi.org adresinden duyurulmuştur” denildi.

Duyuruda Staj Seferberliği hakkında şu bilgiler verildi:

Öğrencilerimizin başarılı bir yükseköğretim süreci geçirmeleri ve alanlarında uzmanlık kazanabilmeleri için üniversite eğitimleri döneminde staj yapmaları bir gerekliliktir. Ancak bu yıl, pandemi nedeni ile öğrencilerimizin staj imkânı bulmakta zorlandığı görülmektedir.

Bu kapsamda, “Staj mezuniyetine engel olmasın” düşüncesiyle yola çıktığımız proje aracılığıyla, örgün eğitim veren lisans programlarında son sınıfa geçen öğrencilere kamu kurum, kuruluşlarında ve özel sektörde staj imkânı tanınacaktır.

Başvuru değerlemeleri, Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi tarafından liyakat esaslı, objektif yöntemler ile adayların liseden lisans son sınıfa kadar yaptıkları çalışmaları ve sergiledikleri performansları göz önünde bulundurularak yapılacaktır.

Proje kapsamında;

  • Kısa vadede, Covid-19 nedeniyle staj yeri bulmakta ve staj yapmakta güçlük çeken öğrencilere destek sağlanması,

Uzun vadede ise;

  • Staj imkânının zorunlu staj gerektiren teknik bölümlerle sınırlı kalmayıp, tüm bölümlere yaygınlaştırılması,
  • Kamu ve özel sektördeki staj imkanlarının tüm üniversiteli gençler için ulaşılabilir hale getirilmesi,
  • Şeffaf, izlenebilir ve yenilikçi değerleme yöntemi ile kariyer olanaklarına erişimde fırsat eşitliğinin desteklenmesi,
  • Üniversiteli gençlere kamu kurumlarını ve faaliyetlerini yakından tanıma imkânının sağlanması,
  • Kamuda staj yapma olanaklarının genişletilmesi,
  • Kamu kurum ve kuruluşlarının yeteneklerle buluşturulması,
  • Kamu kurumlarının üniversiteli gençler arasında bilinirliliğinin artırılması,
  • Özel sektörün, adayların liseden lisans son sınıfa kadar sergiledikleri performansını izleyebilecekleri Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi tarafından oluşturulmuş “stajyer havuzu”na erişiminin sağlanması, böylece ülkemizin her köşesindeki yeteneklere ulaşmasının kolaylaştırılması,
  • Ulusal ve uluslararası firmalarımızın yanı sıra, ekonomimizin bel kemiği olan KOBİ ve start-upların yetenek açığı konusunda yaşadıkları sorunların azaltılması hedeflenmektedir.

Kimler Başvurabilir?

Staj Seferberliği programına, örgün eğitim veren lisans programları ile dört yıllık eğitim veren yüksekokullarda son sınıfa geçen ve not ortalaması 4 üzerinden 2 ve üzeri (diğer sistemlerde dengi) olan tüm öğrenciler başvuru yapabileceklerdir.

Adayların Değerleme Süreci

Staj programına başvuran adaylar, Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi Ölçme ve Değerleme Dairesi Başkanlığı tarafından anlık performansı ölçen sınav yöntemi yerine, liseden lisans son sınıfa kadar sergiledikleri performans, yetkinliklerini artırmaya yönelik yaptıkları çalışmalar ve elde ettikleri başarılar üzerinden değerlendirilecektir. Bu yöntem; Mesleki Yeterlilikler, Sosyal ve Sanatsal Yeterlilikler, Sportif Yeterlilikler olmak üzere üç ana başlığı kapsamaktadır. Her bir başlık altında adayların bilgi, beceri ve yetkinlikleri belirli ölçütler göz önüne alınarak puanlanacaktır.

Stajyerlerin Kurumlara Yerleştirilmesi

Yapılan değerlemeler sonucunda stajyer havuzuna girmeye hak kazanan adaylar belirlenecektir. Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi tarafından oluşturulan bu havuza kamu kurum, kuruluşları ve özel sektördeki gönüllü firmalara erişim yetkisi verilecektir. Söz konusu kurumlar, ihtiyaçları olan bölümlerde okuyan adayları bu havuzdan seçerek staj teklifi gönderebilecek, adaylar ise bu teklifler arasından kendilerine uygun kamu kurum, kuruluş ve özel sektörden firmaları tercih edebileceklerdir.

Detaylar Yetenek Kapısı’nda

Staj Seferberliği ilanı “Yetenek Kapısı” platformu www.yetenekkapisi.org üzerinden duyurulmuştur. Başvurular 20 Temmuz – 3 Ağustos 2020 tarihleri arasında yapılabilecektir.

İLGİLİ HABERLER