spot_img
Cuma, Temmuz 18, 2025

GÜNCEL HABERLER

Yaylada, rallide, festivalde. Quick Sigorta bu yaz her yerde

0
Quick Sigorta, temmuz ayında Karadeniz yaylalarından Kapadokya'nın toprak etaplarına, İç Anadolu’nun kiraz bahçelerine uzanan üç farklı etkinlikte sahadaydı. Spor, doğa, dayanışma ve yerel kültürle...

Fibasigorta ile yaz daha güzel: takip et, yorum yap, kazan

0
Fibasigorta’nın yaza özel sosyal medya yarışması 14 Temmuz 2025 Pazartesi günü başlıyor. Katılımcılar, Fibasigorta Instagram hesabında yarışma postunun altına bıraktıkları yorumlarla değerli ödüller kazanma...

HDI Sigorta, Eksper Performans Sistemi’ni tanıttı

0
HDI Sigorta eksper performanslarını daha şeffaf, adil ve gelişime açık bir şekilde değerlendirmek amacıyla hayata geçirdiği yeni Eksper Performans Sistemi’ni tanıttı. Sistemle ilgili değerlendirmelerde...

Anadolu Hayat Emeklilik’ten tatil kampanyası

0
Anadolu Hayat Emeklilik, yaz dönemine özel yepyeni bir kampanyayı hayata geçirdi. Kampanya ile müşterilerine hem geleceğe yatırım yapma hem de tatil hayallerini gerçekleştirme fırsatı...

Fibasigorta’dan karbon ayak izini dengeleyen ferdi kaza sigortası

0
Fibasigorta’nın Sürdürülebilir Gelecek Ferdi Kaza Sigortası ilk altı ayında gerçekleştirdiği yaklaşık bin poliçe satışıyla toplamda 5 bin ton karbon emisyonunu dengeledi. Bu da yaklaşık...

Çocuklar, dijital dünyadan ilham alarak çizdi

0
Türkiye Sigorta’nın, ülkenin çeşitli şehirlerinden farklı yaş gruplarına ait çocukların katılımıyla düzenlediği "Küçük Ressamlardan Büyük Eserler" resim yarışmasının sonuçları belli oldu. “Dijital Dünyayı Bilge...

Katılım Emeklilik DigiZoo’da TEGV’li çocuklar dijital keşfe çıktı

0
Katılım Emeklilik DigiZoo, Türkiye Eğitim Gönüllüleri Vakfı (TEGV) iş birliğiyle düzenlediği etkinlikte çocukları benzersiz bir dijital deneyimle buluşturdu. Çocuklar; dinozorlardan mitolojik canlılara, su altı...

Sompo Sigorta’dan Sompo Music Fest

0
Sompo Sigorta, her yıl çalışanlarıyla bir araya gelerek gerçekleştirdiği geleneksel yaz partisini bu yıl “Sompo Music Fest” konseptiyle hayata geçirdi. Eğlence ve müziği merkeze...

Katılım Emeklilik’ten yılın ilk yarısında güçlü performans

0
Bireysel Emeklilik Sistemi (BES), 2025 yılının ilk yarısında oldukça dinamik bir dönem geçirirken, vatandaşların tasarrufa olan ilgisi ve devlet katkısının sağladığı avantajlarla büyümeye devam...

Unico Sigorta’dan geleceğe nefes

0
Unico Sigorta’nın “İlk Sigortam / Her Poliçe Bir Fidana Dönüşüyor” projesi kapsamında,  Ege Orman Vakfı iş birliği ile hayata geçirilen Unico Sigorta ve Acenteleri...
GenelSteel Sigorta ve Reasürans Brokerliği şubeleşerek büyüyecek

Steel Sigorta ve Reasürans Brokerliği şubeleşerek büyüyecek

Mayıs ayında “Steel İş Ortağım Programı”nı başlatan Steel Sigorta ve Brokerlık, başta kadınlar ve gençler olmak üzere toplam 61 girişimciye kendi işinin sahibi olma fırsatı verecek. Steel Sigorta ve Reasürans CEO’su Abdullah Özcan, “Güçlü kadınlarımız ve vizyoner gençlerimizle Türkiye’nin her yerine sigorta hizmetini taşımak istiyoruz” dedi.

(BASIN BÜLTENİ) Sigortacılığın Yeni Stili sloganıyla Eylül 2022’de faaliyete geçen Steel Sigorta ve Reasürans Brokerliği, Mayıs ayında başlattığı SİOP (Steel İş Ortağım Programı) ile ilk 5 yılda 61 şubeye ulaşmayı hedefliyor. Bu program kapsamında yapılacak başvurularda; üniversite mezunu depremzede, çeşitli nedenlerle iş hayatına ara vermiş veya EYT’li kadınlar ile birlikte sigorta kariyerinin başında olan gençlere de öncelik vereceklerini vurgulayan Özcan, sözlerini şöyle sürdürdü:

“Steel İş Ortağım Programı ile bünyemize katacağımız iş ortaklarımız için çok kapsamlı ve zengin içeriğe sahip bir eğitim programı tasarladık. Bu programın içinde temel sigortacılık eğitiminden satışa, pazarlamaya ve liderliğe kadar geniş çerçevede bir eğitim imkânı sunacağız.  Steel Sigorta ailesine katılacak iş ortaklarımızın, profesyonel eğitmenlerin yanı sıra sektörün duayenlerinden de eğitim almalarını sağlayacağız. Güçlü kadınlarımız ve vizyoner gençlerimizle Türkiye’nin her yerine sigorta hizmetini taşımak istiyoruz. Artık iyi eğitim almış gençlerimiz de sigortacı olmayı hedeflemeli. Bu sektöre insan kaynağı anlamında daha çok yatırım yaparak hak ettiği itibarı kazandırmalıyız. Ayrıca kadınlara da bu program içinde pozitif ayrımcılık yapacağız. Çünkü kadınların olduğu yerde disiplin ve düzen olduğuna inanıyorum.”

Yıllardır süregelen broker-acente çekişmesinin sektöre yarar sağlamadığının altını çizen Abdullah Özcan, “Genç bir reasürans şirketi olarak yıllardır süren broker ve acente arasındaki çekişmeye son verip bu iki aracı kurum arasındaki iş birliğini geliştirmek istiyoruz. Çünkü bu çekişme iki tarafa da bir şey kazandırmıyor. Aslında bu konuda bir hayalimiz var. Önümüzdeki yıllarda Türkiye’de denenmemişi gerçekleştirip, brokerla acente arasında koasürans sistemini kurabiliriz” dedi.

Acente ve broker olmak üzere her iki aracı kurumun da en iyi hizmeti vererek sektörü büyütmek için çalıştığını söyleyen Abdullah Özcan, sigorta aracılığı konusunda da gelecek yıllarda branşlar bazında uzmanlaşma olabileceğini kaydetti. Özcan “Kimi acente yangında iyidir, bir diğeri sağlıkta. Neden bu iki aracı iş birliği içinde olmasın ki?” diye konuştu.

Türk sigorta pazarında özellikle pandemi sonrasında bireylerin sigorta sahipliği konusunda daha istekli olduklarının gözlendiğine de değinen Özcan, son yıllarda yakalanan çift haneli büyüme rakamlarının da bu talebi destekler nitelikte olduğunu söyledi. Özcan, acente-broker arasında sağlanacak güçlü bir sinerjinin sektörü ciddi anlamda büyütebileceğini de sözlerine ekledi.

İLGİLİ HABERLER