spot_img
Cumartesi, Aralık 13, 2025

GÜNCEL HABERLER

Dijital sigorta platformu Koalay el değiştirdi

0
Türkiye’nin dijital sigorta platformlarından Koalay.com, 15 yıla yaklaşan kurumsal mirasını yeni yatırımcı grubunun yeni nesil sigortacılık yaklaşımıyla birleştirerek sektörde yeni bir dönem başlattı. 2025’te...

SEDDK’nın Taslak Katılım Sigortacılığı Yönetmeliği uluslararası basında

0
Katılım finans alanında uluslararası ölçekte yayın yapan Islamic Finance News (IFN), “New participation insurance framework nears completion in Türkiye” başlıklı haberinde, Sigortacılık ve Özel...

VHV Sigorta 2026 yol haritasını paylaştı

0
VHV Sigorta, yıllık Strateji Toplantısını 5 Aralık’ta tüm çalışanlarının katılımıyla gerçekleştirdi. Bu yılın değerlendirmesinin yanı sıra 2026 yol haritasının paylaşıldığı toplantı, değişen ekonomik, sosyal...

Magdeburger Sigorta’dan TSRS uyumlu ilk Sürdürülebilirlik Raporu

0
Magdeburger Sigorta, yayımladığı 2024 Sürdürülebilirlik Raporu ile çevresel, sosyal ve yönetişim alanlarındaki performansını şeffaf şekilde açıklayarak paydaşlarına karşı sorumluluğunu yerine getiriyor. GRI ve TSRS...

HDI International Yönetimi İstanbul’da buluştu

0
HDI Sigorta, HDI International Yönetim Kurulu Üyeleri ile HDI Fibaemeklilik ve Fiba Sigorta yöneticilerini İstanbul’da ağırladı. Toplantıda, HDI Sigorta ile iştiraklerinin Talanx Grubu içindeki...

Sompo Sigorta, Sompo Club’ı müşterileriyle buluşturdu

0
Sompo Sigorta, müşteri deneyimini bütüncül bir yapıyla güçlendirmek amacıyla geliştirdiği yeni sadakat programı Sompo Club’ı müşterileriyle buluşturdu. Sompo Club; poliçe alımlarında puan kazandıran, puanları...

Anadolu Sigorta’ya Altın Ödül

0
Anadolu Sigorta, Kurtaran Araç projesiyle sokak hayvanlarının yaşamını korumaya yönelik farkındalık ve destek çalışmalarını sürdürüyor. Kurtaran Ev Derneği iş birliğiyle hayata geçirilen proje, Mastercard...

AXA Türkiye’den, Afyon Kocatepe Üniversitesi’ne bilgisayar laboratuvarı desteği

0
Toplumsal faydayı artırmaya yönelik eğitim odağındaki çalışmalarına bir yenisini daha ekleyen AXA Türkiye, Afyon Kocatepe Üniversitesi Bolvadin Meslek Yüksekokulu’na bilgisayar laboratuvarı kurulum desteği sağladı....

Katılım Emeklilik’ten ailelere erken tasarruf güvencesi

0
BES, son yıllarda giderek daha fazla gencin ilgi odağına giriyor. EGM verilerine göre, sisteme giriş yaş ortalaması son yıllarda hızla düştü. 2019 yılında 38,5...

Türkiye Sigorta’ya, insan kaynakları ödülleri

0
Türkiye Sigorta İnsan Kaynakları, Strateji ve Destek Hizmetleri Genel Müdür Yardımcısı Dr. Doğan Başar, “Şirket kültürümüzün başarısı; teknolojiye yaptığımız yatırımlar ve çalışan deneyimini güçlendiren...
GenelSteel Sigorta ve Reasürans Brokerliği şubeleşerek büyüyecek

Steel Sigorta ve Reasürans Brokerliği şubeleşerek büyüyecek

Mayıs ayında “Steel İş Ortağım Programı”nı başlatan Steel Sigorta ve Brokerlık, başta kadınlar ve gençler olmak üzere toplam 61 girişimciye kendi işinin sahibi olma fırsatı verecek. Steel Sigorta ve Reasürans CEO’su Abdullah Özcan, “Güçlü kadınlarımız ve vizyoner gençlerimizle Türkiye’nin her yerine sigorta hizmetini taşımak istiyoruz” dedi.

(BASIN BÜLTENİ) Sigortacılığın Yeni Stili sloganıyla Eylül 2022’de faaliyete geçen Steel Sigorta ve Reasürans Brokerliği, Mayıs ayında başlattığı SİOP (Steel İş Ortağım Programı) ile ilk 5 yılda 61 şubeye ulaşmayı hedefliyor. Bu program kapsamında yapılacak başvurularda; üniversite mezunu depremzede, çeşitli nedenlerle iş hayatına ara vermiş veya EYT’li kadınlar ile birlikte sigorta kariyerinin başında olan gençlere de öncelik vereceklerini vurgulayan Özcan, sözlerini şöyle sürdürdü:

“Steel İş Ortağım Programı ile bünyemize katacağımız iş ortaklarımız için çok kapsamlı ve zengin içeriğe sahip bir eğitim programı tasarladık. Bu programın içinde temel sigortacılık eğitiminden satışa, pazarlamaya ve liderliğe kadar geniş çerçevede bir eğitim imkânı sunacağız.  Steel Sigorta ailesine katılacak iş ortaklarımızın, profesyonel eğitmenlerin yanı sıra sektörün duayenlerinden de eğitim almalarını sağlayacağız. Güçlü kadınlarımız ve vizyoner gençlerimizle Türkiye’nin her yerine sigorta hizmetini taşımak istiyoruz. Artık iyi eğitim almış gençlerimiz de sigortacı olmayı hedeflemeli. Bu sektöre insan kaynağı anlamında daha çok yatırım yaparak hak ettiği itibarı kazandırmalıyız. Ayrıca kadınlara da bu program içinde pozitif ayrımcılık yapacağız. Çünkü kadınların olduğu yerde disiplin ve düzen olduğuna inanıyorum.”

Yıllardır süregelen broker-acente çekişmesinin sektöre yarar sağlamadığının altını çizen Abdullah Özcan, “Genç bir reasürans şirketi olarak yıllardır süren broker ve acente arasındaki çekişmeye son verip bu iki aracı kurum arasındaki iş birliğini geliştirmek istiyoruz. Çünkü bu çekişme iki tarafa da bir şey kazandırmıyor. Aslında bu konuda bir hayalimiz var. Önümüzdeki yıllarda Türkiye’de denenmemişi gerçekleştirip, brokerla acente arasında koasürans sistemini kurabiliriz” dedi.

Acente ve broker olmak üzere her iki aracı kurumun da en iyi hizmeti vererek sektörü büyütmek için çalıştığını söyleyen Abdullah Özcan, sigorta aracılığı konusunda da gelecek yıllarda branşlar bazında uzmanlaşma olabileceğini kaydetti. Özcan “Kimi acente yangında iyidir, bir diğeri sağlıkta. Neden bu iki aracı iş birliği içinde olmasın ki?” diye konuştu.

Türk sigorta pazarında özellikle pandemi sonrasında bireylerin sigorta sahipliği konusunda daha istekli olduklarının gözlendiğine de değinen Özcan, son yıllarda yakalanan çift haneli büyüme rakamlarının da bu talebi destekler nitelikte olduğunu söyledi. Özcan, acente-broker arasında sağlanacak güçlü bir sinerjinin sektörü ciddi anlamda büyütebileceğini de sözlerine ekledi.

İLGİLİ HABERLER